在《英雄联盟》（LOL）中，"cj人"是玩家间对"送人头"行为的俚语化表达。该行为指玩家在团战中故意失误导致己方英雄阵亡，常因操作失误或意识不足引发争议。本文将系统解析"送人头"的定义、成因、影响及应对策略，帮助新手建立正确的游戏认知。
一、送人头的核心定义
"送人头"指玩家在可避免的失误中导致己方英雄阵亡的行为。典型场景包括：未开团就突进敌方后排、关键技能交错时机、未注意小地图预警等。这种行为不仅影响团队节奏，更可能引发队友负面情绪。根据游戏内数据显示，新手中约35%的阵亡源于非必要失误。
二、新手失误的三大常见诱因
操作不熟练：新手对技能衔接、走位判断缺乏经验，如闪现撞墙、平A空放。建议通过训练营练习连招，逐步提升操作精度。
意识薄弱：忽视小地图、视野布控、兵线处理。需养成每分钟看小地图2次的习惯，优先确保己方控制点安全。
急躁心态：盲目跟风开团或单带，未评估战局形势。建议设置5秒冷静期，在关键节点（如龙坑争夺）保持冷静判断。
三、送人头对团队的连锁影响
资源损耗：每波团战失利平均消耗300金币，直接影响装备成型节奏。
情绪传染：根据《英雄联盟》社区调研，1次送人头可能导致3-5名队友情绪值下降，影响后续配合。
赛事定位：在排位赛中，连续3次送人头将触发系统警告，影响段位晋升。
四、提升生存能力的四维训练法
经济管理：确保每局补刀数达35-40个，优先合成防御装（如冰锤、反甲）。
视野布控：掌握插眼优先级（河道眼＞龙坑眼＞防御塔眼），使用控制守卫标记关键区域。
走位技巧：采用Z字型走位，关键技能保留1.5秒后释放。
团战定位：根据英雄特性选择切入/保护/承伤角色，如法师保持安全距离，坦克主动吸引火力。
五、建立良性游戏生态的沟通技巧
避免公开指责：使用"我们"句式沟通，如"这波可以换位置开团"替代"你该保后排"。
实时反馈机制：通过打字或语音提示关键信息，如"龙快好了"或"敌方打野在下路"。
心理建设策略：设置个人失误记录本，每周复盘3次重大失误案例。
观点总结：
"送人头"本质是游戏认知与操作能力的双重缺失。新手需通过系统训练提升基础操作（占比40%）、战略意识（30%）和情绪管理（30%）。建议建立"失误-分析-改进"的闭环学习模式，配合组队练习和观战高手对局。记住：每个死亡都是提升的机会，而非个人能力的否定。
常见问题解答：
如何判断队友是否故意送人头？
答：观察其死亡位置是否明显脱离战场，或存在明显失误连招（如闪现撞墙+平A空放）。
遭遇送人头后如何有效沟通？
答：使用"我们换战术"替代指责，提出具体解决方案如"下波换河道眼"。
如何提升对线期抗压能力？
答：保持补刀数稳定，每波兵线推进后立即回城补状态。
团战前如何快速判断局势？
答：计算双方装备差值（如对方有齐天大圣则需保留位移技能）。
新手如何选择适合自己的英雄？
答：优先练习具有机制容错率的英雄（如盖伦、诺手），避免操作复杂型英雄（如劫、辛德拉）。
遭遇逆风局应如何调整心态？
答：保持补刀节奏，优先击杀敌方落单英雄，通过兵线运营拖延时间。
如何识别虚假的"送人头"指控？
答：查看死亡位置是否在合理交战区域，是否存在明显视野盲区。
团战前如何有效分配职责？
答：根据英雄特性划分角色（如法师保护后排，坦克吸收伤害），提前1分钟确认分工。